파리바게뜨 ‘직접고용’ 문제와 관련해 한국노총과 민주노총으로 갈린 제빵기사노조가 직접고용 원칙을 확인하고 본사에 공동으로 대응해 나가기로 했다.

한노총과 민노총 소속 파리바게뜨 제빵사 노조관계자들은 18일 서울 여의도의 한 카페에서 회동을 갖고 직접고용 문제에 대한 입장에 대해 이같이 논의했다.


18일 서울 여의도의 한 카페에서 (오른쪽부터) 임영국 민노총 화학섬유식품노조 사무처장, 이남신 한국비정규노동센터 활동가, 최재혁 참여연대 경제노동팀장, 김태룡 한국노총 미조직비정규사업단 실장 문현군 한노총 중부지역 공공산업노조 위원장이 파리바게뜨 제빵사 고용대책을 논의하고 있다. /사진=뉴시스 @머니S MNB, 식품 외식 유통 · 프랜차이즈 가맹 & 유망 창업 아이템의 모든 것

이날 회동에는 문현군 한노총 중부지역 공공산업노조 위원장, 임영국 민노총 화학섬유식품산업노조 사무처장, 안진걸 참여연대 공동처장 등 시민·사회단체 관계자로 구성된 파리바게뜨 불법파견 문제 해결을 위한 시민사회대책위원회 관계자 등 5명이 참석했다.
참석한 관계자에 따르면 직접고용(민노총)과 고용안정 및 처우 개선(한노총)으로 의견을 달리하던 두 노조는 이날 회동에서 직접고용이 원칙이라는 점에 대해 의견을 같이 하고 있다는 부분을 확인하고 공동으로 파리바게뜨 본사와 간담회를 통해 논의하기로 의견을 모았다.

또한 이들은 파리바게뜨 본사, 가맹점주, 협력업체가 추진하고 있는 3자 합작회사인 해피파트너스를 통한 고용에 대해선 대안이 될 수 없다는 점에 대해서도 뜻을 모았다.

사측은 지난 1일 해피파트너스를 공식 출범시키고 이곳에 소속된 제빵사들의 업무환경과 처우 개선을 약속했지만 두 노조는 이를 받아들이지 않기로 했다.


노조 관계자는 “두 노조가 공동교섭 방식으로 본사에 요청할 예정”이라며 “교섭 진행 상황을 봐가면서 투쟁의 수위를 높이겠다”고 말했다.