산업부
산업1부에서 재계를 담당하는 이한듬 차장입니다.
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[속보] 삼성전자 사장단 "노사 문제로 국민께 심려끼쳐…깊이 사과"
80년대만해도 구사대를 동원한 회사의 탄압에 목이 터져라 노동권을 부르짖는 노동조합의 모습은 흔했다. 근대화 이후 한국의 가파른 경제성장 이면엔 거대 자본을 앞세운 재벌 권력에 맞서 약자들의 연대와 단결을 통해 일하는 사람의 존엄성을 쟁취한 노동운동의 역사가 있다. 그 시절 노조는 자본의 부조리로부터 노동권을 지키는 최후의 보루였다. 2026년 오늘, 노조의 투쟁을 바라보는 시각은 많이 달라졌다. 한국 기업의 위상이 글로벌 수준으로 높아지고 노동자에 대한 법적 보호 체계가 공고해지면서 대기업 노조는 더 이상 "사회적 약자"가 아닌 "거대한 이익 집단"으로 인식되고 있다. 귀족노조라는 말이 나올 정도다. 최근엔 높은 임금과 강력한 고용 안정을 누리는 대기업 노조가 회사의 미래 성장을 도외시하고 영세·하청업체 근로자나 비정규직 등 사각지대에 놓인 노동약자들의 목소리마저 외면한 채 밥그릇 챙기기에만 몰두하고 있다는 비난도 거세다. ━근거 없는 영업이익 정률분배 요구…여론도 외
삼성전자 노동조합이 사측의 대화 재개 제안에 대한 수용 조건을 내세우며 대표이사의 답변을 요구했다.삼성그룹 초기업노동조합 삼성전자 지부(초기업노조)는 14일 전영현 대표이사에게 보낸 회신공 "성과급(OPI) 투명화, 상한폐지, 제도화에 대해 사측의 확실한 대화 의지가 확인될 경우 대화에 임하겠다"고 밝혔다. 이어 "진심으로 노사간 대화를 원한다면 해당 핵심 안건에 대한 구체적인 안을 제시 바란다"며 "이에 대한 답을 15일 오전 10시까지 대표이사가 직접 답변 바란다"고 강조했다.그러면서 "변화가 없을 경우 적법한 쟁의행위인 파업으로 대응할 것을 분명히 밝힌다"고 덧붙였다.앞서 삼성전자는 이날 초기업노조와 전국삼성전자노동조합(전삼노)에 공문을 보내 "최근 진행된 중앙노동위원회 사후조정 과정에서 노사 양측이 각각의 의견을 전달했으나 합의에 이르지 못했다"며 "회사는 노사가 직접 대화를 나눌 것을 제안한다"고 전했다. 중앙노동위원회 역시 이날 "노사 간 입장 차이를 평화적으로 해
곽노정 SK하이닉스 사장이 반도체업계 비오너 임원 중 주식재산 1위를 차지한 것으로 조사됐다. SK하이닉스 임원이 삼성전자 임원을 제치고 주식평가액 1위를 차지한 것은 이번이 처음이다. 14일 기업분석전문 한국CXO연구소가 발표한 "삼성전자·SK하이닉스 비오너 임원 주식평가액 분석" 결과에 따르면 지난 13일 기준 두 회사에서 주식을 보유한 임원 총 1207명 중 주식평가액이 10억원 넘는 비오너 출신 임원은 258명(21.4%)으로 집계됐다. 지난해 10월24일 31명에 불과하던 것과 비교하면 8.3배 이상 늘어난 숫자다. 1년 새 삼성전자와 SK하이닉스에서만 10억원 넘은 주식가치를 보인 비오너 임원만 해도 220명 이상 증가했다. 여기에는 주가 상승이 주효하게 작용했다. 삼성전자는 지난해 10월24일 9만8800원이던 주가가 이달 13일 28만4000원으로 6개월여 새 187.4%나 뛰었다. 같은 기간 SK하이닉스는 51만원에서 197만6000원으로 287.5% 급등했다
삼성전자 노사의 사후조정이 결렬되며 노동조합의 총파업이 초읽기에 들어간 가운데 정부와 회사 측이 노조에 대화 재개를 제안했다. 중앙노동위원회는 "삼성전자 노사에 오는 16일 사후조정 회의를 재개할 것을 요청했다"고 14일 밝혔다. 노사 간 입장 차이를 평화적으로 해결하기 위해 다시 한번 진정성 있는 대화와 실질적인 교섭이 필요하다는 게 중노위의 설명이다.이번 제안은 지난 11~12일 진행된 양측의 사후조정이 결렬된 가운데 노사 간의 입장 차이를 좁히기 위한 추가 협상 자리인 것으로 풀이된다.사후조정은 노사 쌍방 요청이나 일방 요청 후 상대방 동의 혹은 노동위원회 위원장 권유에 당사자가 동의할 경우 개시 가능하다. 중노위에 이어 삼성전자도 이날 초기업노조 삼성전자 지부(초기업노조)와 전국삼성전자노동조합(전삼노)에 "노사간 추가 대화를 제안드립니다"라는 공문을 발송했다.회사는 공문을 통해 "최근 진행된 중앙노동위원회 사후조정 과정에서 노사 양측이 각각의 의견을 전달했으나 합의에
삼성전자 노동조합의 총파업이 일주일 앞으로 다가오면서 긴장감이 커진다. 파업이 강행될 경우 40조원 이상의 천문학적 손실이 예상되는 가운데 노사 대화 재개 여부와 법원의 가처분 판단, 정부의 긴급조정권 발동 가능성 등이 막판 변수로 작용할지 관심이 집중된다. 14일 업계에 따르면 삼성전자 노조는 오는 21일부터 총파업에 돌입한다. 다음달 7일까지 총 18일간 예정된 파업이 그대로 진행될 경우 삼성전자의 연간 영업이익이 43조원 이상 줄어들 것이란 우려가 커진다. 최악의 사태를 막기 위해 정부 중재로 지난 11~12일 노사가 다시 대화 테이블에 마주앉아 사후조정 절차를 진행했지만 13일 새벽까지 이어진 마라톤 협상 끝에 노조는 최종 결렬을 선언했다. 이런 가운데 중앙노동위원회는 이날 삼성전자 노사에 오는 16일 사후조정을 재개할 것을 요청했다. 노사 간 입장 차이를 평화적으로 해결하기 위해 다시 한번 진정성 있는 대화와 실질적인 교섭이 필요하다는 게 중노위 입장이다. 삼성전자
대한전선이 대형 해저케이블 전용 포설선(CLV)을 추가 확보하며 해저케이블 사업 경쟁력을 높인다.대한전선은 1만톤급 CLV "스칸디 커넥터"호를 인수한다고 14일 밝혔다. 선박은 오는 8월에 국내에 인도될 예정이다.대한전선이 보유하고 있는 국내 유일의 해상풍력용 CLV인 팔로스호에 이어 국내에 도입된 두번째 해상풍력용 CLV로 한 번에 7000톤의 해저케이블을 선적할 수 있다. 대한전선은 이번 선박 확보를 통해 해상풍력 내부망 및 외부망 시공 역량을 강화하는 동시에 장거리 계통 연계와 HVDC(초고압직류송전) 전력망까지 수행 가능한 대응 체계를 갖추게 됐다. 특히 기존 팔로스호를 포함해 두 척의 CLV를 보유하며 프로젝트 특성과 시공 환경에 따라 최적의 선박을 투입 및 운용할 수 있는 투트랙 시공 체계를 구축했다.스칸디 커넥터호는 네덜란드의 특수선 전문 기업인 다멘이 설계한 고사양의 해저케이블 전용 포설선으로 글로벌 해양 시공 및 엔지니어링 기업인 노르웨이 DOF 그룹이 운
젠슨 황 엔비디아 최고경영자(CEO)가 올해 "밴 플리트상" 수상자로 선정되면서 최태원 SK그룹 회장과의 남다른 공통분모가 주목받는다. AI 반도체와 데이터센터를 중심으로 글로벌 협력 관계를 강화해온 두 사람이 이번에는 한미 관계 발전 공로를 인정받는 상까지 나란히 공유하게 된 것이다.코리아소사이어티는 13일(현지시간) 젠슨 황 CEO를 2026년 밴 플리트상 수상자로 선정했다고 밝혔다. 코리아소사이어티는 한미 우호 증진을 위해 1957년 설립된 단체로 1992년부터 매년 양국 이해·협력·우호 증진에 공헌한 개인이나 단체에 밴 플리트상을 수여한다. 밴 플리트상은 한국전쟁 당시 미8군 사령관을 지낸 제임스 밴 플리트 장군을 기리기 위해 제정됐다.코리아소사이어티 측은 황 CEO가 AI·반도체 산업 혁신을 이끌고 삼성전자·SK하이닉스 등 한국 기업들과의 전략적 협력을 확대하며 한미 기술동맹 강화에 기여했다고 평가했다.밴플리트상의 역대 수상자로는 김대중 전 대통령, 조지 H.W. 부
국회 문화체육관광위원회 소속 김승수 의원(국민의힘, 대구 북구을)은 지난 12일 농업·임업·어업용 석유류에 대한 부가가치세 등의 감면 조항의 일몰기한을 연장하는 내용을 담은 "조세특례제한법" 일부개정법률안을 대표 발의했다고 13일 밝혔다. 현행 조세특례제한법은 농민·임업에 종사하는 자, 어민이 사용하는 농림어업용 석유류에 대해 교통·에너지·환경세 및 개별소비세·교육세·자동차세·부가가치세를 면제해주는 특례를 두고 있다.하지만 당해 과세특례의 적용기한이 올해 12월31일에 만료돼 농업·임업·어업에 종사하는 가구의 경영 부담을 덜어주기 위해 기한 연장의 필요성이 꾸준히 제기돼 왔다. 국회예산정책처의 자료에 따르면 농림어업용 석유류에 대한 개별소비세 등 간접세 면제로 인해 농업·임업·어업에 종사하는 가구는 지난해 9846억원의 혜택을 받고 올해는 1조104억원의 혜택을 입을 것으로 전망된다.2024년 기준 전국의 농가인구는 200만4000명, 어가인구(해수면어업 부문)는 8만4000
성과급을 둘러싼 삼성전자 노사의 사후조정이 노조의 결렬 선언으로 무산된 가운데 사측이 유감의 뜻을 나타내며 최악의 사태를 막기위한 노력을 지속하겠다는 입장을 전했다.삼성전자는 13일 입장문을 통해 "정부가 어렵게 만든 사후조정이 노조의 결렬선언으로 안타깝게도 무산됐다"며 "정부가 노사 양측의 주장을 기반으로 다양한 대안을 제시해 협의를 지원했으나 노조는 오늘 새벽 결렬을 선언했다"고 밝혔다.이어 "노조의 이런 결정은 회사는 물론 협상타결을 기다리는 임직원, 주주와 국민들에게 큰 걱정과 불안을 끼치는 행동"이라며 "매우 유감스럽다"고 말했다.아울러 "노조는 경영실적에 따른 회사 측의 유연한 제도화를 거부하며 경직된 제도화만을 시종 고수하고 있다"면서 "회사는 마지막까지 진정성 있는 대화를 통해 최악의 사태를 막기 위한 노력을 지속할 것"이라고 강조했다.앞서 노사는 정부의 중재로 지난 11일 10시간에 걸쳐 1차 사후조정을 진행했으나 합의하지 못했다. 이후 12일 오전 10시부터
삼성전자 노사가 성과급 산정 방식과 규모를 놓고 마라톤 협상을 벌였지면 끝내 합의에 이르지 못했다. 노동조합 측이 중앙노동위원회의 중재안이 오히려 퇴보했다며 최종 결렬을 선언한 것이다. 삼성전자 초기업노조는 13일 정부세종청사 중앙노동위원회에서 사후조정 결렬을 선언했다. 앞서 노사는 정부의 중재로 지난 11일 10시간에 걸쳐 1차 사후조정을 진행했으나 합의하지 못했다. 이후 12일 오전 10시부터 2차 사후조정을 재개해 이튿날 자정을 넘겨 오전 2시50분까지 마라톤 협상을 이어갔지만 최종 합의는 불발됐다. 이번 협상에서 노조는 영업이익의 15%를 성과급으로 지급하고 상한을 영구 폐지하는 한편 이를 제도화할 것을 요구했다. 반면 삼성전자 측은 영업이익 10%를 고수했고 제도화는 어렵다는 입장을 보였다. 이에 노조는 중앙노동위원회에 조정안 만들어달라고 요청했으나 극적 합의는 이뤄지지 않았다. 이번 사후조정에 노측 교섭위원으로 참여한 최승호 초기업노동조합 삼성전자지부(초기업노조)
삼성전자 노사의 성과급 협상이 자정을 넘겼지만 아직 결론을 내지 못한채 진통을 겪고 있다. 노동조합 측이 협상 결렬 마지노선으로 제시한 시간을 지났음에도 막판까지 극한 대치를 이어가는 것으로 보인다.삼성전자 노사는 12일 오전 10시부터 고용노동부 중앙노동위원회에서는 2차 사후조정 회의를 진행 중이다. 회의 시작 14시간이 지나 자정을 넘겼지만 협상은 아직 지속되고 있다. 삼성전자 노사는 자체적인 의견 접근을 이루지 못한 상황으로 보인다. 노조 측 교섭위원으로 참여하고 있는 최승호 초기업노조 삼성전자지부 위원장은 전날 협상 도중 취재진을 만나 "노사가 이야기를 나눠봤는데 저희 안건이 서로 좁혀지지 않았다"고 현 상황을 전했다.노조는 영업이익의 15%를 성과급으로 지급하고 상한을 영구 폐지하는 한편 이를 제도화할 것을 요구하고 있다. 반면 삼성전자 측은 영업이익 10%를 고수하고 있고 제도화는 어렵다고 맞선다. 이에 대해 최 위원장은 "중앙노동위원회에서 수정안을 요청해서 영업이
삼성전자 노동조합이 2시간 내 조정안이 나오지 않으면 협상 결렬로 간주하겠다며 최후 통첩을 날렸다.최승호 초기업노동조합 삼성전자 지부 위원장은 12일 세종시 정부세종청사에 있는 중앙노동위원회에서 사측과 성과급 사후 조정을 진행 중 기자들과 만나 "노사가 이야기를 나눠봤는데 저희 안건이 서로 좁혀지지 않았다"고 현 상황을 설명했다.이어 "사측의 입장은 기존과 다르지 않다"며 "회사는 영업이익 10%를 고수하고 있고 비(非)메모리 사업부는 챙겨줄 수 없다는 입장을 반복하고 있다"고 전했다.또한 "중노위에서 수정안 요청해서 저희는 영업이익이 15%가 불가능하다면, 1~2%가 낮더라도 OPI주식보상제도 확대해 더 받을수있게 제도화, 비율로 같이 갈 수있도록 해야한다라고 계속 요구했다"며 "중노위에 조정안 만들어달라고 요청드렸지만, 3시간 째 기다려달라고만 이야기하고 있다"고 부연했다.그러면서 "오후 8시 20분까지 조정안이 안나오면 저희는 결렬로 알고 나갈 예정"이라고 덧붙였다.최
미국 인공지능(AI) 기업 앤트로픽이 촉발한 "미토스 쇼크"가 AI의 패러다임을 성능에서 신뢰로 바꾸면서 LG의 행보가 주목받고 있다.그동안 글로벌 빅테크들은 대규모 모델과 인프라에 투자를 집중하며 AI의 "성능 경쟁"에 집중해왔다. 하지만 앤트로픽의 AI 모델 "클로드 미토스"가 남긴 AI 안전성에 대한 질문이 전 세계적인 이슈로 확산, AI 경쟁의 축은 AI의 성능뿐 아니라 AI를 얼마나 안전하게 통제할 수 있느냐는 "신뢰성"으로 옮겨가고 있다.이런 상황에서 LG그룹의 AI 싱크탱크인 LG AI연구원이 설립 초기부터 집중해온 "책임 있는 AI" 실현 전략은 AI의 안전성과 통제가능성에 주목하는 최근 공공 및 산업계의 요구와 정확히 맞물린다..LG는 이미 글로벌 무대에서 선진국 주요 모델에 버금가는 우수한 성능을 입증한 것에 더해 대한민국을 대표하는 AI 안전성 리더로 자리매김했다는 평가를 받는다. 특히 LG는 권위 있는 국제 AI 포럼인 "AI 임팩트 서밋"에 한국 기업으
SKC가 1조1671억원 규모의 유상증자를 통해 미래 핵심 사업인 글라스기판 투자에 박차를 가하는 동시에 획기적인 재무구조 개선에 나선다.SKC는 12일 유상증자 최종 발행 가액이 9만9500원으로 확정됐다고 밝혔다. 이에 따라 SKC는 이번 유상증자를 통해 총 1173만주를 신규 발행하며 총 1조1671억원을 조달할 예정이다. 시장에서는 이번 자금 확충이 SKC의 미래 성장 동력 확보와 재무 안정성 구축에 강력한 모멘텀이 될 것으로 기대하고 있다.이번 유상증자로 확보한 자금은 신사업 투자와 재무건전성 강화에 전략적으로 활용된다. 당초 SKC는 글라스기판 사업에 약 5900억원, 차입금 상환에 4100억원을 배정할 계획이었으나 주가 상승으로 전체 조달 금액이 크게 늘어나면서 차입금 상환 여력이 대폭 확대됐다. 글라스기판 투자금은 향후 3년간 필요한 최대 소요 자금을 선제적으로 준비한 것인 만큼 기존 5896억원으로 고정하고 조달 금액 증가분은 차입금 상환 규모를 늘리는 데 활
경제개혁연대 등 영풍 소액주주들이 영풍 석포제련소의 환경법 위반 사건 관련 전현직 이사들을 상대로 제기한 주주대표소송 1심 판결에 불복해 항소했다.12일 업계에 따르면 경제개혁연대는 해당 사건과 관련해 원고의 청구를 기각한 주주대표소송 1심 판결에 대해 지난 8일 항소를 제기했다.경제개혁연대는 지난 2024년 11월 영풍이 환경부로부터 약 280억원의 과징금을 부과받은 사실을 이유로 소송을 제기한 바 있다. 당시 원고 측은 장형진 고문과 영풍의 임원들을 상대로 선관주의의무 및 감시의무 해태의 책임을 물어 회사의 과징금 손해 280억원을 배상할 것을 청구했다.이에 대해 1심 재판부는 지닌달 23일 원고의 청구를 기각했다. 재판부는 영풍의 전 대표이사 2인이 유해물질 유출을 지시 또는 묵인했다거나 적절한 내부통제시스템 구축을 외면한 것으로 인정하기 어렵다고 판단했다. 장 고문의 경우 사건 당시 이사로 등재되지 않았으며 석포제련소의 운영이나 카드뮴 유출과 관련한 구체적 업무지시·집
삼성전자 노사가 성과급에 대한 최종 담판에 나선다. 노동조합이 요구하는 성과급 제도화 방안에 사측이 난색을 보이면서 양측의 입장이 평행선을 달리는 가운데 이날 막판 협상 결과에 따라 총파업 현실화 여부가 결정될 전망이다. 12일 업계에 따르면 삼성전자 노사는 이날 오전 10시부터 정부세종청사 중앙노동위원회에서 2차 사후조정 교섭에 돌입했다.전날 진행된 1차 사후조정 회의는 12시간에 걸친 마라톤 협상에도 노사 간 타협이 이뤄지지 않았다. 성과급 재원 규모와 상한 폐지, 제도화 문제를 놓고 양측이 이견을 좁히지 못했기 때문이다. 노조는 올해 예상 영업이익 300조원을 기준으로 15%를 성과급 재원으로 일괄 분배하고 성과급 상한선을 영구 폐지할 것을 요구하고 있다. 특히 이를 제도화(명문화)해야 한다는 입장이다.반면 사측은 제도화는 조합 및 직원들의 의견을 충분히 듣고 추후 논의하자며 당장은 수용하기 어렵다는 입장을 고수했다. 대신 올해 메모리사업부가 국내 1위 달성 시 영업이
글로벌 전자가격표시기(ESL) 기업 솔루엠이 디지털 사이니지 사업 확대에 속도를 내고 있다.솔루엠은 이마트24 전국 1000개 점포에 49인치 양면 듀얼 디지털 사이니지를 공급한다고 12일 밝혔다. 이번 공급은 지난 6일 전국 입고를 시작했으며 30일 내 설치 완료를 목표로 진행된다.이번 프로젝트는 편의점 업계에서 전국 단위 대규모 디지털 사이니지 구축 사례라는 점에서 의미가 크다. 솔루엠은 이를 통해 리테일 분야 디지털 인프라 레퍼런스를 강화한다는 방침이다.공급 제품은 점포 내부와 외부에 정보를 동시에 노출할 수 있는 양면 디스플레이 구조를 적용했다. 고객 주요 동선에 설치돼 광고와 프로모션 콘텐츠 운영 효율을 높이고 향후 디지털 광고 플랫폼으로 활용될 예정이다.솔루엠은 기존 ESL 사업 중심 구조에서 벗어나 디지털 사이니지와 AI 카메라, SaaS 기반 운영 솔루션 등을 결합한 통합 리테일 플랫폼 사업을 확대하고 있다.박흥준 솔루엠 한국판매총괄 전무는 "전국 1000개 점
코스피가 7500선을 넘어서며 고공행진을 이어가는 가운데 국내 50대 그룹의 시가총액이 처음으로 보유 공정자산을 넘어섰다. 공정자산이란 공정거래위원회가 자산 5조원 이상 대기업집단의 실제 규모를 파악하기 위해 사용하는 기준으로, 계열사들의 자산총액을 합친 것을 말한다. 시총이 공정자산을 넘어선 것은 시장이 평가하는 기업의 미래 성장 가치가 자산 증가 속도를 앞지르기 시작했다는 의미이다.12일 리더스인덱스가 올해 기준 국내 50대 대기업집단의 공정자산과 시가총액의 5년 변화를 분석한 결과에 따르면 총 공정자산은 2021년 2161조4164억원에서 2026년 3264조784억원으로 51.0% 증가한 반면 시가총액은 1881조1575억원에서 5403조2961억원으로 187.2%가 늘며 약 3배 수준으로 커졌다. 이에 따라 공정자산 대비 시가총액 비율은 2021년 0.87배에서 지난해 0.58배까지 낮아졌으나 올해 1.66배로 급등하며 처음으로 시가총액이 공정자산총액을 넘어섰다. 삼
범여권이 추진하는 장기보유특별공제 개편이 현실화될 경우 직장 이동·교육·질병 치료·부모 봉양 등 사유로 일시적 비거주 상황이 발생한 1세대 1주택자의 양도세 부담이 크게 늘어날 것이라는 분석 결과가 제시됐다. 12일 이종욱 의원(국민의힘, 경남 창원시진해구)이 국회예산정책처에 의뢰해 제출받은 "주택 양도가액 12억원 초과 시나리오별 산출세액 변화"에 따르면 양도가액 12억원 초과 주택을 10년 보유하고 5년 거주한 1세대 1주택자의 경우 보유공제 폐지 시 양도세 부담이 최대 6120만원 증가해 현행 대비 최대 2.5배까지 늘어나는 것으로 나타났다. 또 보유공제를 폐지하고 거주공제율을 2배로 상향(최대 80%)하더라도 세부담은 3040만원 증가하는 것으로 추정됐다.결국 보유공제를 줄이고 거주공제를 높이는 방식으로 제도를 개편하더라도 비거주 기간이 발생한 경우에는 공제율이 낮아지면서 세부담이 커진다는 분석이다.특히 장특공제 개편 시 주택을 오래 보유한 일시적 비거주 1주택자가 더
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