사진=임한별 기자
신동빈 롯데그룹회장이 30일 열린 사장단 회의에서 변화의 중요성을 강조하며 바뀌지 않으면 그룹의 미래는 없을 것이라고 강조했다.
롯데는 30일 잠실 롯데월드몰 내 롯데시네마에서 2016년도 하반기 그룹 사장단회의를 개최했다. 신동빈 회장을 비롯해 국내외 사장단 및 롯데정책본부 임원 등 80여 명이 참석했다. 회의에서는 국내외 경영상황 및 내년도 전망, 그룹 경영계획 등이 논의됐다.

회의에서 신 회장은 "'궁즉변(窮卽變) 변즉통(變卽通) 통즉구(通卽久)'라는 구절을 인용, 변화만이 생존을 위한 유일한 답"이라며, "선도적으로 변화를 주도하여 자신이 맡고 있는 회사의 생존 가치를 증명해달라"고 대표이사들에게 요청했다. 이어 "지금 당장 바뀌지 않으면 우리 그룹의 미래는 없다"고도 거듭 강조했다.


또한 "최근 롯데그룹은 국민과 여론으로부터 많은 지탄을 받았다"며, "질적성장을 강조하는 것은 이러한 결과에 대한 책임이 우리에게 있다는 반성의 표시임과 동시에 사회적 책임을 다하는 기업이 되겠다는 다짐"이라고 말했다.

이어 그는 국내 저성장과 미국의 보호무역주의 강화, 중국경제의 경착륙 등 어려운 경제 환경을 언급하며, "정말 우리는 이대로 좋은지, 저성장시대 경쟁에서 살아남기 위해 무엇을 준비하고 있는지 대표이사들에게 묻고 싶다"며 "생존을 위한 고민"을 치열하게 해줄 것을 주문했다.

한편 신 회장은 이날 어려운 상황에서도 올해 유의미한 성과를 달성했다며 대표이사와 그룹 임직원들에게 감사를 전하기도 했다.


그는 "이번 일을 계기로 우리 그룹이 새롭게 도약하기 위해서는 정말 많은 부분이 바뀌어야 한다"고 강조하며, 준법경영위원회·질적성장·정책본부개편·지배구조개선 등 지난 10월 발표한 경영쇄신안이 제대로 실행될 수 있도록 노력해달라"고 말했다.

끝으로 신 회장은 "내년이면 롯데가 설립된 지 50년이 되는 해"라며 "지나간 50년을 거울 삼아 그 누구도 따라올 수 없는 100년 기업을 만들어가자"고 말했다.