IBK기업은행 노조가 연말 총파업을 예고했다. 사진은 기업은행 본점./사진=IBK기업은행
IBK기업은행 노조가 연말 총파업을 예고했다. 사진은 기업은행 본점./사진=IBK기업은행

IBK기업은행 노조가 임금 차별·체불 등을 명분으로 연말 총파업을 예고했다. 탄핵 정국에 금융시장의 불확실성이 커진 가운데 임금 개선을 요구하는 노조의 목소리가 반영될지 관심이 쏠린다.

13일 금융권에 따르면 기업은행 노조는 지난 12일 모든 조합원을 대상으로 쟁의 행위 관련 찬반 투표를 진행했다. 투표 결과 조합원 88%의 투표에 참여했고 이중 95%(6241명)가 파업에 찬성했다.


노조는 ▲ 이익배분제 도입을 통한 특별성과급 지급 ▲ 밀린 보상휴가(시간외수당) 현금 지급 ▲ 우리사주 금액 증액 등을 요구했다. 요구 사항이 관철되지 않을 경우 이달 말 총파업을 강행할 예정이다.

김형선 노조위원장(금융노조위원장 겸직)은 "기업은행이 공공기관이라는 이유로 같은 노동을 제공하는 시중은행보다 30% 적은 임금을 직원에게 지급하고 있다"며 "정부의 총인건비 제한을 핑계로 1인당 약 600만원에 이르는 시간외근무 수당도 지급하지 않고 있다"고 주장했다.

그는 "차별 임금, 임금 체불을 해결하기 위해 사측과 9월부터 임금·단체협약(임단협) 교섭을 진행했지만 끝내 결렬됐다"며 ""3번의 대표단 교섭, 10번의 실무자 협상, 두차례 중앙노동위 조정 절차까지 거쳤으나 사측은 노조가 요구하는 주요사항을 '정부 승인이 먼저'라며 거부했다"고 말했다.


노조는 오는 17일 기업은행 본점에서 전 조합원 결의대회를 개최할 예정이다.