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GS리테일이 GS홈쇼핑과 합병을 앞두고 조직개편을 단행한다. 합병 시너지를 제고하는 동시에 최근 편의점 GS25의 '남성 혐오' 포스터 논란으로 빚어진 어수선한 내부 분위기를 재정비하기 위한 포석으로 풀이된다.
GS리테일은 지난 28일 임시 주주총회에서 GS홈쇼핑과의 안건이 통과됨에 따라 미래성장을 위한 조직인사를 단행했다고 31일 밝혔다. 조직개편은 오는 7월 1일부로 적용될 예정이다.
이번 조직개편으로 통합 GS리테일은 3개의 비즈니스 유닛(BU) 체제로 재편된다. 3개 BU는 기존 플랫폼 BU 외에 디지털커머스 BU, 홈쇼핑 BU가 더해진 형태다.
가장 큰 변화는 플랫폼 BU 산하 편의점 사업이다. 최근 남혐 논란으로 곤욕을 치렀던 조윤성 GS리테일 사장이 겸직 중이었던 편의점 사업부장에서 물러나고 플랫폼 BU장 역할에 집중한다.
플랫폼 BU는 GS리테일의 편의점 사업부와 수퍼 사업부 등 오프라인 사업을 총괄한다. 조 사장이 기존과 동일하게 플랫폼 BU장을 담당하고 오진석 부사장이 편의점 사업부장을 새롭게 맡는다. 오 사장은 전략, 미래사업, 디지털소비자경험(DCX) 등을 담당하며 실력을 검증받은 인물이다.
이를 통해 GS리테일은 플랫폼 BU장과 편의점 사업부장 겸임으로 조 사장에게 과도하게 집중됐던 업무를 분산시키고 GS25만의 경쟁력을 강화해나간다는 방침이다. 하지만 일각에서는 남혐 논란에 따른 책임론에서 자유롭지 못해 겸직을 내려놓는 것이라는 분석도 제기된다.
3개 BU 중 한 축인 디지털커머스 BU는 GS리테일과 GS홈쇼핑의 디지털커머스 조직을 통합해 구성했다. GS홈쇼핑에서 신사업을 진두지휘했던 박영훈 부사장이 맡아 온라인, 모바일 사업의 시너지를 확대할 예정이다.
홈쇼핑 BU는 TV홈쇼핑, 데이터홈쇼핑 사업 조직으로 차별화된 쇼핑경험을 제공하는 TV, 데이터홈쇼핑 사업을 성장 목표로 하고 있다. 현 GS홈쇼핑 사장인 김호성 사장이 담당하게 된다.
양사의 미래성장 동력을 발굴하는 신사업 조직은 전략본부 산하로 통합했다. 전략본부장은 박솔잎 전무가 담당하게 됐다. 박 전무는 삼성전자, 베인컴퍼니, 이베이코리아, 삼성물산 등을 거쳐 GS홈쇼핑 경영전락본부장을 역임했다.
남혐 혐오 포스터 논란과 관련된 임직원에 대한 징계 절차도 진행했다. 해당 포스터를 만든 디자이너는 징계를 받았고 마케팅 팀장은 보직 해임됐다.
앞서 편의점 GS25는 지난 1일 소셜미디어(SNS)에 이벤트 포스터를 공개하는 과정에서 남성 혐오 논란에 휩싸였다. 이 포스터에 사용된 소시지를 잡는 집게손가락 모양이 한국 남성을 비하하는 의미로 해석된다는 지적이 제기됐기 때문이다.
GS리테일 관계자는 "홈쇼핑과의 합병 안건이 통과됨에 따라 시너지를 제고하기 위한 조직 개편과 인사를 단행하게 됐다"며 "남혐 논란과 관련한 실무자 징계 절차도 마무리됐다"고 설명했다.