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안녕하세요. 산업부 이한듬 기자입니다.

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삼성전자, 신사업TF 수장에 정성택 부사장 영입

삼성전자가 인수합병(M&A)을 모색하는 신사업 태스크포스(TF)를 만들고 수장으로 정성택 부사장을 영입했다.3일 업계에 따르면 정 부사장은 지난 1일부터 삼성전자 DX(디바이스경험) 부문 산하 신사업TF장으로서 업무를 시작했다.정 부사장은 서울대 전기전자공학과 수석 졸업 후 미국 스탠퍼드대에서 석·박사 과정을 마쳤다. 이후 퀄컴·도이치텔레콤·맥킨지앤드컴퍼니 등 유명 IT회사와 컨설팅 업체를 거쳐 최근엔 미국 실리콘밸리 IT 스타트업 "모보탭"에서 총괄사장을 역임했다.정 부사장은 1995년 수능에서 자연계 수석을 차지해 유명세를 탄 바 있다. 삼성전자는 지난 5월 한종희 삼성전자 DX부문장 직속으로 신사업 전담 TF를 꾸렸다. 신사업TF는 삼성전자의 미래 사업과 관련한 M&A 등을 추진할 것으로 보인다.삼성전자는 지난 2016년 11월 미국 자동차 전장업체 하만을 80억달러(약 9조4천억원)에 인수 대형 M&A가 잠잠했다.올해 1분기 기준 삼성전자가 보유한

코로나 여파 저소득층 직장유지율 8.4%p↓… 고소득층은 영향 없어

신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 팬데믹(세계적 대유행) 여파로 2020년 저소득층을 비롯한 취약계층의 고용 충격이 컸다는 연구 결과가 나왔다. 3일 한국경제연구원이 발표한 "코로나19가 2020년 취약계층 직장유지율에 미친 영향" 연구에 따르면 2020년 저소득층의 직장유지율은 8.4% 포인트 감소했다. 같은 해 소득 중위층의 직장유지율은 3.2% 포인트 줄었고 상위층은 변화가 없었다. 코로나19로 인한 고용충격이 소득이 낮은 계층에서 더 크게 나타났다는 분석이다. 코로나19로 인한 직장감소율의 감소를 실직자 대비 비율로 환산하면 2020년 소득 하위층에서 실직자 10명 가운데 약 4명은 코로나19로 인해 일자리를 잃은 것으로 분석됐다. 유진성 한경연 선임연구위원은 "분석대상에서는 차이가 있지만 2018년 최저임금이 급격히 상승했을 당시 최저임금 적용대상 저임금근로자에서 실직자 10명 중 약 3명이 최저임금 인상으로 일자리를 잃었다는 결과와 비교해보면 코로나19가 저소

中 배터리 질주에 한국 글로벌 시장 점유율 '뒷걸음질'

글로벌 배터리 시장에서 중국산 제품의 공세가 지속되면서 한국산 제품의 입지가 흔들린다. 중국산 배터리는 자국의 지원과 내수 시장을 발판으로 점유율을 크게 확대하는 반면 한국산 점유율은 갈수록 줄어들고 있다. 지난 2일 에너지전문 시장조사업체 SNE리서치에 따르면 올 1~6월 누적 기준 세계 각국 차량 등록된 전기차 배터리 에너지(사용량) 총량 순위에서 LG에너지솔루션은 지난해 같은 기간보다 6.9% 증가한 29.2GWh로 점유율 2위(14.4%)를 유지했다. SK온은 같은 기간 114.4% 늘어난 13.2GW를 기록해 점유율 5위(6.5%)에, 삼성SDI는 50.6% 늘어난 10.0GWh로 6위(4.9%)에 각각 랭크됐다. 한국 3사 모두 성장세를 유지했지만 점유율 합계는 지난해 같은 기간 34.9%에서 올해 25.8%로 9.1%포인트 줄었다. 반면 중국은 점유율을 대폭 끌어올렸다. 1위 업체인 중국 CATL은 전년동기대비 115.6% 성장한 70.9GWh를 기록하며 점유율이

SK넥실리스, 업계 최초 초고강도 U전지박 생산 기술 확보

SKC의 이차전지용 동박사업 투자사 SK넥실리스가 업계 최초로 "초고강도 U전지박 생산기술"을 확보했다. SK넥실리스는 최근 65kgf/㎟의 인장강도를 갖는 초고강도 동박 양산기술을 확보하는 데 성공했다고 2일 밝혔다. 기존의 표준 제품보다 두 배 이상의 잡아당기는 힘에도 견딘다는 것을 의미한다. 고강도 동박은 공정 속도 증가, 제품 용량 증대 등 미래 2차전지 시장의 요구에 부합하도록 더 튼튼하게 만든 동박으로, 이차전지의 가격경쟁력 강화와 고용량화에 유리하다.이번 양산기술 확보로 SK넥실리스는 인장강도 40~65kgf/㎟ 범위 내 총 4종에 이르는 고강도 동박 풀라인업을 갖추게 됐다.SK넥실리스는 현재 "B·E·S·T" 동박 제품군을 보유하고 있다. 다양한 제품에 두루 쓰이는 표준 제품인 "B(Battery)전지박", 끊어지지 않고 늘어나는 비율인 연신율을 대폭 높인 "E(Elongation)전지박", 인장강도를 강화한 "S(Strength)전지박", 5마이크로미터(㎛)

코스모화학, 2분기 영업익 59억원… 전년대비 230%↑

코스모화학㈜은 2분기 개별기준 영업이익이 전년동기대비 230% 급증한 59억원을 달성했다고 2일 공시했다. 2분기 매출액은 84% 증가한 656억원이다.당기순이익 역시 57억원을 달성해 직전분기보다 136% 상승, 올해 전망에 대한 기대감을 높이고 있다.코스모화학 관계자는 "경기침체 우려속에서도 이산화티타늄과 황산코발트 양 사업부 모두 판매량 및 판가 인상 기조를 유지하며 좋은 실적을 낼 수 있었다"고 설명했다.코스모화학은 1960년대부터 이산화티타늄을 습식 제련해 생산하는 기업이다. 이를 바탕으로 2010년도에는 국내 최초로 황산코발트 공장을 순수한 국내기술로 건설 운영하는 등 습식 제련 분야에서는 국내 최고의 기술을 보유하고 있다.최근 폐배터리 리사이클 사업투자도 발표하면서 이차전지 양극소재에 공격적으로 투자를 진행하고 있다.코스모화학은 앞으로 니켈, 코발트, 탄산리늄 추출을 물론 고순도 수산화리튬 등 전고체 배터리 소재에 이르기까지 지속적인 연구개발을 통해 다가오는 전기

'K-배터리' 상반기 점유율 34.9%→25.8%… 中 공세에 입지 축소

올 상반기 글로벌 배터리 시장에서 중국계 기업 공세가 지속되면서 한국산 입지가 크게 축소됐다.2일 에너지전문 시장조사업체 SNE리서치에 따르면 올 1~6월 누적 기준 세계 각국 차량 등록된 전기차 배터리 에너지(사용량) 총량은 203.4기가와트시(GWh)로 전년동기대비 76.8% 증가했다. LG에너지솔루션, SK온, 삼성SDI 등 한국 배터리3사는 전반적으로 상승세를 유지했다. LG에너지솔루션은 지난해 같은 기간보다 6.9% 증가한 29.2GWh로 점유율 2위(14.4%)를 유지했다. SK온은 같은 기간 114.4% 늘어난 13.2GW를 기록해 점유율 5위(6.5%)에, 삼성SDI는 50.6% 늘어난 10.0GWh로 6위(4.9%)에 각각 랭크됐다. 하지만 한국 3사 점유율 합계는 지난해 같은 기간 34.9%에서 올해 25.8%로 9.1%포인트 줄었다. 중국의 성장세가 가팔랐던 탓이다. 1위 업체인 중국 CATL은 전년동기대비 115.6% 성장한 70.9GWh를 기록하며 점유

SK하이닉스, 키파운드리 인수 완료… 8인치 파운드리 사업 확대

SK하이닉스는 국내 8인치 파운드리 기업인 키파운드리를 인수하는 절차를 완료했다고 2일 밝혔다. SK하이닉스는 지난해 10월 매그너스반도체 유한회사로부터 키파운드리 지분 100%를 5758억원에 매입하는 계약을 체결한 뒤 인수 절차를 진행해 왔다. 올해 상반기 동안 회사는 한국·중국에서 동건에 대한 기업결합심사 승인을 받은 바 있다. 키파운드리는 8인치 웨이퍼 기반으로 전력반도체, 디스플레이구동칩, 마이크로컨트롤러유닛(MCU) 등 비메모리 반도체를 위탁 생산하고 있으며 2021년 매출액은 6160억원이다. 키파운드리의 신임 대표이사는 이동재 SK하이닉스시스템IC 대표가 맡을 것으로 알려졌다.SK하이닉스 관계자는 "8인치 파운드리 자회사인 SK하이닉스시스템아이씨와 키파운드리의 역량을 활용해 글로벌 반도체 공급 안정화와 국내 시스템 반도체 생태계 발전에 기여하겠다"고 말했다.

바디프랜드 융합R&D센터, 과기부 주관 '우수 기업연구소' 지정

바디프랜드는 융합R&D센터가 과학기술정보통신부와 한국산업기술진흥협회가 주관하는 "2022년 상반기 우수 기업연구소"에 지정됐다고 2일 밝혔다.우수 기업연구소는 산업기술의 질적 성장을 위해 지속적으로 가치를 창출하고 기술혁신 의지 및 연구개발(R&D)역량이 탁월한 기업부설연구소를 발굴해 지정하는 제도다. 기본 역량을 심사하는 자가진단평가 통과 후 발표심사-현장심사-종합심사를 비롯한 3단계의 엄정한 심사 절차를 거친다. 지정된 연구소는 과기정통부 지정서와 현판 수여, 각종 홍보 지원, 정부 포상 및 국가 R&D 사업 참여 우대 등의 혜택을 받는다.바디프랜드는 메디컬R&D센터, 메디컬기술연구소, 경험디자인연구소 등 자체 연구 인력들을 통합한 "융합R&D센터"의 중·장기 전략 목표, 핵심 보유 기술, 연구장비환경, 혁신 수행능력, 시장 경쟁력 등에서 우수성을 입증 받아 최종 선정됐다.공덕현 바디프랜드 메디컬기술연구소장은 "우수 기업연구소로서 바디프

대기업 계열사 석달간 71개 편입… 카카오 8개 '최다'

최근 3개월 간 대규모기업집단 중 71개사가 신규 편입되고 71개사가 계열 제외됐다. 카카오가 새로운 회사를 가장 많이 편입했고 LG는 LX의 계열분리로 가장 많이 제외했다.공정거래위원회가 2일 발표한 "최근 3개월간 대규모기업집단 소속회사 변동 현황"에 따르면 지난 7월 말 현재 대규모기업집단 소속회사 수는 2886개로 3개월 전인 지난 4월 말과 비교하면 전체 수에는 변동이 없었다.3개월 동안 35개 집단이 총 71개사를 소속회사로 편입했다. 계열편입 사유는 회사 설립(신규 32개, 분할 8개) 지분취득(26개) 기타(5개) 등의 순이다. 신규 편입 회사가 많은 집단은 카카오(8개) 한화(5개) 코오롱(4개) KG(4개) 등이다.같은 기간 중 28개 집단이 총 71개사를 소속회사에서 제외했다. 계열제외 사유는 독립경영인정(27개) 흡수합병(16개) 지분매각(13개) 청산종결(8개) 기타(7개) 등이고 기업별로는 LG(12개) 카카오(10개) 금호아시아나7개) 등의 순이다.

"냉수 550㎖ 줘"… LG전자, 음성인식 오브제컬렉션 정수기 출시

LG전자는 국내 최초로 음성인식 기능을 적용해 더욱 편리해진 퓨리케어 오브제컬렉션 정수기를 출시했다고 2일 밝혔다.신제품은 음성만으로 출수량을 10밀리리터(㎖) 단위로 정밀하게 설정하고 물을 받을 수 있다. 예를 들어 고객이 "하이 엘지!"라고 부른 후 "냉수 550㎖ 줘"라고 말하면 버튼을 조작하지 않고 원하는 용량의 물을 받을 수 있다. 신제품에 새롭게 적용된 맞춤 출수 기능도 유용하다. LG 씽큐 앱에서 커피나 분유 등 자주 사용하는 물 온도와 용량을 3개까지 등록한 뒤 맞춤 출수 버튼을 눌러 선택하고 출수 버튼을 누르면 된다.설치공간이나 취향에 맞춰 출수부 상단을 분리해 가로형과 세로형으로 설치하고 변경할 수 있다. 크림 화이트, 카밍 페블 그레이, 카밍 베이지, 카밍 핑크, 카밍 크림 스카이 등 전문가가 엄선한 5가지 오브제컬렉션 컬러를 적용했고 전면과 측면이 조화를 이루는 세련된 투톤 디자인을 구현했다.고객은 원하는 대로 신제품의 전면 패널 색상을 교체할 수 있다

SK네트웍스, 2분기 영업익 377억원… 렌털 호조에 전년比 38.9%↑

SK네트웍스는 올해 2분기 연결기준 매출 2조1437억원, 영업이익 377억원을 기록한 것으로 잠정집계 됐다고 2일 밝혔다. 철강 사업 중단과 신규폰 출시 대기 영향 등으로 매출은 전년동기대비 15.7% 감소했지만 영업이익은 38.9% 증가했다. SK네트웍스 관계자는 "모빌리티·홈케어 분야에서 신규 사업 런칭 및 제휴 서비스 확대를 통해 견조한 실적을 창출했고 코로나19 영향 완화로 호텔 사업의 손실 폭이 크게 축소된 데 따른 것"이라고 분석했다. 제주 단기 렌털 및 중고차 매각 호조 성과가 지속된 SK렌터카는 2분기 고객 편의성 제고를 위한 신규 서비스를 잇따라 선보였다. SK매직은 새로운 사업 진출과 주요 제품 신규 모델 출시로 성장세를 이어갔다. 2분기말 누적 렌털 계정은 230만을 돌파했다.워커힐은 코로나19 영향 완화로 객실과 식음료 사업이 회복 효과를 보였고 "워커힐 고메 프리미엄 밀키트" 출시와 "빛의 시어터" 전시 오픈 등을 통한 사업 다각화에도 나섰다. 민팃은

LG전자, '올해의 녹색상품' 업계 최다·최장 연속 수상

LG전자는 2일 소비자가 직접 뽑은 "2022 대한민국 올해의 녹색상품"에서 가장 많은 상을 받았다고 밝혔다.대한민국 올해의 녹색상품은 비영리 시민단체인 한국녹색구매네트워크가 30여개 소비자·환경단체와 약 600명의 일반 고객과 함께 제조·유통·사용·폐기 등 제품 수명 전 단계를 심사해 2008년부터 환경 친화적인 제품을 선정하고 발표하고 있다.LG전자는 올해 디오스 오브제컬렉션 상냉장 하냉동 냉장고가 인기상을 받는 등 생활가전 분야 17개 제품이 올해의 녹색상품에 선정되며 최다 수상기업이 됐다. LG전자는 수상기업 가운데 유일하게 2010년부터 올해까지 13년 동안 최장 기간 연속으로 "올해의 녹색상품"을 수상했다.올해의 녹색상품으로 선정된 17개 제품은 ▲디오스 오브제컬렉션 냉장고 2종 ▲컨버터블패키지 오브제컬렉션 ▲디오스 오브제컬렉션 김치톡톡 ▲휘센 오브제컬렉션 타워 에어컨 ▲휘센 오브제컬렉션 엣지 ▲트롬 오브제컬렉션 세탁기 ▲트롬 오브제컬렉션 건조기 ▲트롬 오브제컬렉션

경계현 삼성전자 사장 "도움 안되는 프로세스 과감히 줄이자"

경계현 삼성전자 사장이 임직원들에게 업무 효율을 높일 것을 당부했다.2일 삼성전자가 운영하는 유튜브 채널 "삼성전자 반도체"는 최근 경 사장이 사내 소통 채널 "위톡"을 통해 강연 영상이 내용이 게시됐다.경 사장은 "불필요하거나 과도한 프로세스 뭐 하나 만들면 바꾸기 힘 들기 때문에 불필요한 것을 만들지 말아야 한다"며 "이미 만들어진 건 시간을 들여서라도 하나 하나 없애야 한다"고 밝혔다.경 사장은 직접 불필요한 프로세스를 줄인 사례도 언급했다. 그는 "데일리 리포트와 대토론회를 중단하고 주간보고 방식도 바꿨다"며 "저에게 매주 주간보고를 하는 임원은 16명으로 대폭 줄이고 22명은 격주, 23명은 월간, 나머지는 임원은 분기별로만 보고를 하도록했는데 앞으로 주간보고 빈도를 확 낮출 것"이라고 말했다.이어 "우리에게 도움이 되는 것인지 부서장들이 판단해 (불필요한)프로세스를 줄여갔으면 좋겠다"며 "저도 지금보다 더 줄일 것"이라고 강조했다.효율적인 발표를 위해선 직접 자료를

여전한 유리천장… 주요 대기업 여성 관리자 비율 20% 미달

지난해 국내 주요 대기업의 여성 관리자 비율이 20%에도 못 미친다는 조사 결과가 나왔다. 기업분석 연구소 리더스인덱스는 현재까지 2021 지속가능경영보고서를 제출한 72개 기업 중 관리자 중 여성 비율을 공개한 42개 주요 대기업들 현황을 분석한 결과 여성 관리자 비율은 2019년 15.8%에서 지난해 18%로 2.2%포인트 증가했다고 2일 밝혔다. 업종별로 보면 금융과 IT 기업들의 여성 관리자 비율이 20% 이상인 곳이 많았고 정유, 화학, 자동차 등 중화학 기업들이 10% 미만의 여성 관리자 비율을 기록했다.지난 2년간 여성 관리자 비율이 가장 많이 증가한 기업은 카카오다. 2019년 14.3%에서 지난 해 말 기준 28.6%로 14.3%포인트 증가했다. 같은 기간 네이버는 24.6%에서 26.9%로 2.3%포인트 증가하는데 그쳤다.SK바이오팜 여성 관리자 비율은 2019년 26.0%에서 지난해 35.9%로 9.9%포인트 증가하며 카카오 다음으로 상승 폭이 컸다. 기업

SK㈜, 휴가철 지역경제·환경 살린다… '신기업가 정신' 챌린지

SK㈜ 구성원들이 이번 여름 휴가철을 맞이해 "신기업가 정신" 실천에 본격적으로 나선다.SK㈜는 오는 9월까지 전 구성원이 참여하는 "신기업가 정신 챌린지"를 1차로 시행한다고 2일 밝혔다."신기업가 정신"은 지난 5월 대한상공회의소가 "신기업가 정신 협의회(ERT)"를 출범하며 제시한 개념이다. 기업이 이윤 창출에만 머무르지 않고 기후변화 등 사회문제 해결방안을 고민하고 실천하는 적극적 역할을 하게 이끄는 것을 목표로 한다. 대한상의는 공동 실천 첫 아이템으로 "여름 휴가간 지역 살리고, 환경 살리고", "쓰레기 없는 날" 등 2가지를 제시한 바 있다.우선 SK(주)는 휴가철을 맞아 자사 구성원들을 대상으로 ▲휴가지 렌터카는 전기차 이용하기 ▲휴가지에 다회용기 가져가 사용하기 ▲현지 종량제 봉투로 쓰레기 주워 주변 청결히 하기 등에 구성원들의 참여를 독려하는 챌린지 캠페인을 진행한다. 재미있는 인증샷은 구성원 게시판이나 내부 행사를 통해 소개하고 장려해 구성원들의 참여를 확

"작정하고 속이는데…" 직원 횡령 예방 어쩌나

[소박스]▶기사 게재 순서①기업 리스크로 떠오른 횡령… 경제위기에 더 늘어나나②횡령 막을 "내부 통제 시스템" 실효성 높이는 방안은③"작정하고 속이는데…" 직원 횡령 예방 어쩌나[소박스]국내 금융기관과 주요 상장사에서 잇따라 직원들이 대규모 횡령 사건이 발생하면서 기업도 대응책 마련에 골몰하고 있다. 하지만 아무리 내부 시스템을 점검하고 대응책을 강화하더라도 작정하고 사각지대를 찾을 경우 막기가 쉽지 않다는 지적이다. 일각에서는 정부 차원에서 횡령사건에 대한 처벌 수위를 대폭 높여야 한다는 주장이 나오지만 기업 입장에서는 자칫 오너나 대표이사 등 기업인 처벌 강화로 불똥이 튀진 않을까 우려하고 있다.━ 수천억 원 "꿀꺽"… 천태만상 횡령 범죄━올해 들어 기업과 금융권, 관공서 등에서 직원들이 자금을 빼돌려 사적으로 유용했다가 적발되는 사건이 끊임없이 발생하고 있다. 지난 1월 2215억원의 횡령이 적발된 오스템임플란트를 시작으로 ▲우리은행(697억원) ▲계양전기(245억원)

무역적자 '사상 최대'에 수출 둔화까지… 韓 경제 '빨간불'

한국의 성장 엔진인 수출이 점차 둔화되는 반면 에너지 원자재 가격 상승에 따른 수입액 증가로 무역적자가 큰 폭으로 증가하면서 한국 경제에 비상등이 켜졌다. 지난 1일 산업통상자원부에 따르면 7월 한국의 무역수지는 46억7000만달러 적자를 내면서 4개월 연속 적자를 이어갔다. 무역수지가 4개월 연속 적자를 기록한 것은 금융위기 당시인 지난 2008년 6~9월 이후 14년 만이다.수출액은 607억달러로 1년 전보다 9.4% 증가했지만 전 세계적인 에너지·원자재 가격 급등 여파로 수입액이 전년동월대비 21.8% 늘어난 653억7000만달러를 기록하며 적자를 낸 것이다. 월별 수입액은 올해 3월부터 5개월 연속 600억달러대를 유지하고 있다.지난달 에너지 수입액은 전년(97억1000만달러)대비 87억9000만달러 증가한185억달러(+90.5%)로 수입 증가세를 주도하며 적자 발생에 영향을 미쳤다. 3대 에너지원 수입액을 구체적으로 살펴보면 원유는 115억2000만달러로 지난해보다

장동현 SK(주) 부회장, '투자전문회사' DNA로 미래 먹거리 발굴

SK㈜는 장동현 부회장의 진두지휘 하에 SK그룹이 추진하고 있는 딥 체인지(근본적 변화)를 선도하고 있다. SK㈜는 배당과 로열티 수익이 중심인 다른 지주회사와는 차별화된 "투자형 지주회사" 모델을 정립하고 새로운 산업 생태계를 이끌 ▲배터리·바이오 첨단소재 ▲바이오 ▲그린 ▲디지털 사업 등 미래 먹거리 발굴을 위해 매년 1조원 이상을 투자해 오고 있다. 이를 통해 얻은 성과를 주주 등 이해관계자들과 나눔으로써 주주가치 제고에 적극 나서고 있다.이러한 파이낸셜 스토리(시장 신뢰에 기반한 기업가치 성장 스토리)를 반영, 지난해 3월 SK㈜는 영문 사명도 지주회사를 뜻하는 "SK 홀딩스"에서 "SK 잉크"로 변경하는 등 투자전문회사로서 정체성을 공고히 했다.SK㈜는 최근 첨단소재 분야에서 전기차 밸류체인 확장을 위해 국내에서 유일하게 SiC 전력반도체 설계·생산 체계를 갖춘 기업 예스파워테크닉스와 미국 전기차 급속 충전기 시장 점유율 50% 이상을 보유한 급속충전기 선두업체 SK

박정원 두산 회장, 변화 DNA'로 새 도약 준비… 미래사업 가속페달

박정원 두산그룹 회장은 올해 신년사에서 "더 큰 도약 위해 새롭게 시작하자"며 ""변화 속에서 기회를 찾는다"는 긍정적 마인드로 더욱 공격적으로 나아가자"고 임직원을 독려했다.창립 126주년을 맞은 두산그룹은 "변화 DNA"와 이를 뒷받침한 "차세대 동력 발굴"을 장수의 비결로 꼽는다. 박 회장은 2007년 ㈜두산 부회장, 2012년 ㈜두산 지주부문 회장을 맡으며 두산그룹이 2000년대 가파르게 성장한 과정에서 부족한 부분은 없었는지 짚어보고 미래의 두산을 위한 먹거리를 찾는 일에 핵심 역할을 해왔다. 2016년 초 두산그룹 회장에 취임한 후에는 대대적인 재무구조 개선과 사업개편 작업을 추진했다. 그는 당시 취임사에서 "실패를 두려워하지 않는 공격적인 경영을 두산의 색깔로 만들어 가겠다"고 강조하며 새로운 기술 트렌드를 파악하고 신규사업 아이템을 발굴해 새로운 시장에 진출하는 데 주저함이 없도록 임직원들을 독려했다. 특히 현장을 중요시하는 기업문화를 강조하며 "환경 변화를 예

조현준 효성 회장 '숭덕광업·자강불식'으로 글로벌 리딩 기업 도약

조현준 효성 회장은 "숭덕광업"(崇德廣業, 덕을 높여 사업을 번창케 한다)과 "자강불식"(自强不息, 스스로 힘써 몸과 마음을 가다듬어 쉬지 않는다)의 경영철학을 바탕으로 효성을 글로벌 리딩 기업으로 성장시키고 있다. 특히 변혁의 시기에 발 빠르게 대응할 수 있는 민첩한 조직으로 탈바꿈해야 한다며 "애자일(민첩한) 경영"을 강조한다. 조 회장은 올해 신년사에서 "변혁의 시기에 회사가 생존하고 성공의 기회를 만들기 위해서는 속도와 효율성에 기반한 애자일 조직으로 탈바꿈해야 한다"고 강조했다.이에 효성은 민첩한 조직 운영을 위해 각 사업회사에 스마트팩토리 태스크포스팀(TFT)을 구성, 새로운 기술을 빠르게 습득하고 이를 생산 및 영업 시스템에 반영하고 있다. 2018년부터는 ▲중국 취저우·자싱·광둥·주하이와 ▲베트남 동나이 ▲브라질 ▲터키 등 7개 글로벌 스판덱스 공장에 스마트팩토리를 도입해 원료 수입부터 생산, 출하에 이르기까지 제품 상태나 설비 상황 등의 데이터를 수집·분석하고

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