
전남대병원이 최근 3P자기경영연구소 주관의 독서경영 프로그램을 운영해 직원들의 큰 호응을 얻고 있다.
30일 전남대병원(병원장 윤택림)에 따르면 독서를 통해 자기 계발, 직원간 원활한 소통, 조직발전 방안 모색 등 일석삼조의 효과를 거두고 있다고 밝혔다.
독서경영이란 구성원들이 같은 책을 읽고 소통하는 것에 그치지 않고 조직에 적용할 수 있는 구체적인 아이디어를 창출하고 변화를 조성하는 것을 말한다.
3P자기경영연구소는 자기관리리더십이 담긴 바인더 교육과 독서를 하며 보고 깨닫고 적용하게 한다는 의미의 '본깨적' 독서법을 교육시켜 전국적으로 유명한 교육기관이다. 지난 23일부터 시작해 올 연말까지 진행될 전남대병원의 독서경영프로그램은 독서경영 프로페셔널, 독서경영 기본, 독서경영 컨설팅 등 3개 과정으로 나눠 운영되고 있다.
프로페셔널 과정은 기록, 시간관리, 목표에 맞춰 전략과 계획 수립, 비즈니스 정보 수집·활용 습관을 학습하는 과정이다.
3P자기경영연구소는 자기관리리더십이 담긴 바인더 교육과 독서를 하며 보고 깨닫고 적용하게 한다는 의미의 '본깨적' 독서법을 교육시켜 전국적으로 유명한 교육기관이다. 지난 23일부터 시작해 올 연말까지 진행될 전남대병원의 독서경영프로그램은 독서경영 프로페셔널, 독서경영 기본, 독서경영 컨설팅 등 3개 과정으로 나눠 운영되고 있다.
프로페셔널 과정은 기록, 시간관리, 목표에 맞춰 전략과 계획 수립, 비즈니스 정보 수집·활용 습관을 학습하는 과정이다.
독서경영 기본과정은 개인이 목적있는 독서를 통해 문제를 해결할 수 있도록 읽은 것을 깨닫고 적용해 성과 창출을 목적으로 하는 것이다.
독서경영 컨설팅은 조직 내 독서환경을 조성, 조직과 개인의 소통 및 창의력을 증진시키는 과정을 말한다.
프로그램은 총 80명이 2개 반으로 나뉘어 운영되고, 일과 후 강사 강연과 토론으로 진행된다.
윤택림 병원장은 "독서와 토론을 통해 자기 계발과 함께 조직 발전방안을 모색하는 계기가 되길 바란다"며 "이를 통해 핵심인재를 양성할 수 있는 프로그램인 만큼 많은 직원들의 참여가 기대된다"고 말했다.
독서경영 컨설팅은 조직 내 독서환경을 조성, 조직과 개인의 소통 및 창의력을 증진시키는 과정을 말한다.
프로그램은 총 80명이 2개 반으로 나뉘어 운영되고, 일과 후 강사 강연과 토론으로 진행된다.
윤택림 병원장은 "독서와 토론을 통해 자기 계발과 함께 조직 발전방안을 모색하는 계기가 되길 바란다"며 "이를 통해 핵심인재를 양성할 수 있는 프로그램인 만큼 많은 직원들의 참여가 기대된다"고 말했다.

