코레일이 11일 올해 상반기 정규직 채용을 위해 700명을 선발하는 인턴사원 공개모집에 역대 최대 규모인 1만6698명이 지원, 24대1의 경쟁률을 기록했다고 밝혔다. 이번 공모는 지난 1~5일 코레일 홈페이지를 통해 진행됐다.

모집유형별 경쟁률은 일반공채가 636명 모집에 1만6539명이 몰려 26대 1을 기록했고, 보훈공채가 64명 모집에 159명이 지원해 2.5대 1의 경쟁률을 보였다.

특히 일반공채 중 전기통신직의 경우 13명 모집에 1345명이 지원해 103.5대 1, 사무영업직은 131명 모집에 8305명이 지원해 63.4대 1의 치열한 경쟁률을 기록했다.


코레일은 지원자들을 대상으로 필기시험, 체력검증, 면접시험을 거쳐 인턴사원을 선발하고 3개월여 간의 실무수습을 진행할 예정이다.

이후 6월말쯤 성적우수자 순으로 일반공채 510명, 보훈공채 50명을 정규직으로 채용할 계획이다.

코레일 관계자는 “청년실업 해소를 위해 지난해 임금피크제를 도입했다”며 “올해 채용인원을 크게 늘려 총 1070명을 신규 채용할 예정”이라고 밝혔다.


서울 동작구 지하철 1호선 노량진역에서 시민들이 열차를 타고 있다. /사진=뉴스1