한국감정원이 신입공채 합격자 39명을 발표했다. /사진=이미지투데이
한국감정원이 신입공채 합격자 39명을 발표했다. /사진=이미지투데이
한국감정원이 ‘2019년 신입직원 공채’ 합격자 39명을 발표했다.
8일 한국감정원에 따르면 이번 신입직원 채용에서는 총 2336명이 지원해 58.4대1의 경쟁률을 기록했다.

특히 2명을 선발하는 부동산분야에서는 267명이 몰려 133.5대1의 높은 경쟁률을 보였다.


이번 공개채용은 정부의 ‘블라인드 채용 추진방안’에 따라 입사지원서에서 사진, 출신지역, 가족관계, 학력, 나이 등의 기재란을 삭제, 편견이 개입될 수 있는 요소를 완전히 차단했다.

아울러 채용공고 시 채용인원, 전형단계별 합격배수, 가점사항, 동점자 처리방안 등 상세정보 공개를 확대했고 서류전형 및 면접전형 시 평가위원 중 50% 이상을 외부위원으로 구성하는 등 투명하고 공정한 채용절차를 진행했다.

청년일자리 창출 및 지역경제 활성화에 기여하고자 청년 84.6%(33명), 대구·경북 지역인재 28.2%(11명), 여성 33.3%(13명)를 선발하는 등 사회형평적 채용에도 적극 동참했다.