경계현 삼성전자 사장이 노조와 임금협상에 나선다./ 사진=삼성전자
삼성전자 DS부문 대표이사를 맡고 있는 경계현 사장이 18일 노조를 만난다. 이번 만남을 통해 임금협상과 관련한 노사의 대화가 다시 물꼬를 틀 지 주목된다.
11일 업계에 따르면 양측은 오는 18일 오후 1시 경 사장의 집무실이 있는 화성 DSR의 사내 접견실에서 회동한다. 지난달 14일 고용노동부 중앙노동위원회가 조정중지 결정을 내린 지 한 달 여 만이다.

사측은 경 대표와 DS, DX 양 부문 인사팀장 등 4명이 참석하며, 공동교섭단 간사와 참여 중인 4개 노조 위원장 등 5명이 자리한다.


이번 만남에서 노조는 경 사장에 공정하고 투명한 급여체계 도입 등 노조의 입장을 전달할 예정이다. 노조는 성과급 지급 기준을 현재 경제적 부가가치(EVA)에서 영업이익으로 바꾸고 포괄임금제·임금피크제 폐지, 기본급 정액 인상 등을 요구해왔다.

또한 휴식권 관련 유급휴일 5일, 회사 창립일 1일 유급화, 노조 창립일 1일 유급화 등도 필요하다는 입장을 보여왔따.

삼성전자 노사는 지난해 9월부터 5개월에 걸쳐 2021년도 임금교섭을 15회에 걸쳐 진행했지만 연봉 인상 등에 대한 이견을 좁히지 못했다.


지난달 초 진행된 중노위 조정회의에서도 타협에 이르지 못해 조정중지 결정이 내려졌다. 조정중지는 양측의 입장차가 너무 커 조정안 제시가 의미 없을 때 내려지는 조치.

합법적인 쟁의권을 확보하게 된 노조는 지난달 16일 기자회견을 열고 “삼성전자 최고 경영진과 노조 간의 대화를 요청한다”고 제안했고 이를 수용하면서 노사는 다시 대화 테이블에 앉게됐다.