SK텔레콤이 대규모 조직개편으로 '탈통신'에 속도를 낸다. /사진=뉴스1
SK텔레콤은 2021년 조직개편 및 임원인사를 단행했다고 3일 밝혔다. 이번 개편을 통해 ‘인공지능(AI) 빅테크·마케팅 컴퍼니’ 도약을 목표한다.

먼저, 기존 핵심기술 담당조직들을 AI 중심으로 재편했다. ‘AI서비스단’은 ‘AI&CO(컴퍼니)’로 조직명을 변경하고 AI에이전트 개발에 집중한다. ‘T3K’는 ▲딥러닝 기반 대화형 AI ‘한국어 GPT-3’ ▲AI 가속기 ▲데이터 분석 플랫폼 ▲MEC(모바일에지컴퓨팅) 클라우드 개발에 집중하는 4대 프로덕트 컴퍼니로 개편됐다. 자체 개발 AI반도체 ‘사피온(SAPEON)’ 고도화와 글로벌 출시도 맡는다. ‘클라우드트랜스포메이션센터’는 전사 클라우드 전환을 가속화할 예정이다.
매출에서 가장 큰 비중을 차지하는 ‘MNO사업부’는 9개 핵심 사업·프로덕트 위주 마케팅 컴퍼니로 크게 재편됐다. 모바일, 구독형상품, MR(혼합현실)서비스, 클라우드, 사물인터넷(IoT), 메시징, 인증, 스마트팩토리, 광고/데이터 등 9개로 모두 조직명에 CO(컴퍼니)가 붙는다. 언택트 시대를 맞아 온라인 서비스를 강화하기 위해 ‘언택트 CP(Camp)’를 신설했으며, 5G 인프라 투자·운용을 위해 별도 조직이었던 ‘ICT인프라센터’도 MNO사업부 산하로 이동시켰다.

‘코퍼레이트(Corp)센터’는 내년에도 글로벌 빅테크 기업들과 협력을 통한 사업기회 발굴 역할을 맡는다. 산하에 ‘IPO추진담당’ 등을 신설해 국내외 투자를 활발히 유치함으로써 자회사들의 IPO를 지원한다. 또 ‘ESG혁신그룹’을 통해 SK ICT 계열사의 ESG(환경·사회·지배구조) 활동을 전담할 예정이다.


박정호 SK텔레콤 사장은 “핵심 사업과 프로덕트 중심으로 조직을 개편했으며, AI가 모든 사업의 기반 플랫폼 역할을 할 것”이라며 “포스트 팬더믹 시대를 기회로 삼아 시간과 공간의 제약 없이 일하는 문화(Work Anywhere)를 정착시키겠다”고 말했다.

한편 SK텔레콤은 2021년 임원인사에서 기존 주요 임원을 그대로 중용하면서 ▲최소정 구독미디어담당·드림어스컴퍼니전략그룹장 ▲이관우 클라우드애플리케이션그룹장 ▲홍승태 RPA추진담당 ▲김태완 전략제휴담당 ▲권영상 정책협력실장 ▲이규식 컴피턴시그룹장 ▲이재환 티맵모빌리티 모빌리티전략그룹장 ▲박승진 SK브로드밴드 서비스혁신그룹장 ▲김병무 SK인포섹 성장사업본부장 ▲안정은 11번가 포탈기획그룹장 등 10명의 임원을 새롭게 임명했다.