새마을금고중앙회 중앙본부 전경./사진=새마을금고

새마을금고중앙회는 조직문화 개선을 위해 '금고조직문화개선팀'을 구성했다고 20일 밝혔다.

새마을금고중앙회는 지난 19일 새마을금고 조직문화 개선을 위한 전담조직 '금고조직문화개선팀'을 구성했다.


앞서 전북 남원 동남원새마을금고에서는 여성 직원에게 2년 동안 업무와 무관한 밥 짓기와 빨래 등을 지시한 것으로 알려져 논란이 됐다.

'금고조직문화개선팀'은 금고 내 갑질, 직원 직무 범위 외 부당지시 등을 근절하도록 지도하고 전 직원을 대상으로 조직문화 진단을 실시해 조직문화 개선 컨설팅 및 근본적인 대책을 마련할 예정이다.

새마을금고중앙회는 아울러 전국 새마을금고를 대상으로 '찾아가는 현장교육'을 긴급 추진하며 직장 내 괴롭힘 신고 연락처 및 방법이 명시된 '괴롭힘 신고 안내 스티커' 3만장을 제작해 전 임직원에게 배포할 예정이다.


새마을금고중앙회 관계자는 "중앙회는 행정안전부 지도에 따라 최근 제기된 새마을금고 내부 갑질 사안에 대해 철저한 조사를 펼쳐 갑질이 사실로 확인될 경우 관련자를 엄중히 조치할 것"이라고 말했다.

한편 새마을금고중앙회는 행정안전부 주관으로 오는 26일까지 새마을금고 건전성 강화 종합대책 설명회와 직장 내 괴롭힘 방지 예방 교육을 진행한다.